16. mája 2024
Tu je pár tipov, ako pretaviť strach, ktorý vás brzdí na kariéru, ktorú budete milovať. Cítite, že robíte menej akoby ste dokázali, alebo sa cítite nenaplnený vo svojej súčasnej práci? Nie ste sami. Na základe prieskumu Mental Health America a Faas Foundation sa zistilo, že 71 percent respondentov by chcelo zmeniť zamestnávateľa. Prieskum tiež zistil,
[ Čítaj viac ]Všetci chceme mať istotu trvalého zamestnania, čo je v súčasnosti čoraz ťažšie dosiahnuť. Skutočne nenahraditeľný nie je samozrejme nikto. Každý sme nahraditeľný a všetci to vieme. Avšak existujú určité spôsoby, ako dosiahnuť status takmer nenahraditeľnosti a s tým spojený pocit bezpečia po ktorom tak túžime. ( Toto je ďalší článok NAŠHO NOVÉHO PROJEKTU S NÁZVOM MotivacnyWeb.sk, ktorý
[ Čítaj viac ]Tu je malé tajomstvo, ktoré možno ešte neviete. Zamestnávatelia málokedy dávajú hneď svoju najlepšiu ponuku, a kandidáti, ktorí vyjednávajú, vo všeobecnosti zarábajú viac ako tí ktorí tak nerobia. ( Toto je ďalší ČLÁNOK NAŠHO NOVÉHO PROJEKTU S NÁZVOM MotivacnyWeb.sk, ktorý je zatiaľ pre Vás Prístupný Na Facebooku ) Ľudia ktorí sa aspoň pokúsia požiadať o vyšší plat sú
[ Čítaj viac ]Priemerný náborový pracovník (recruiter) si prezrie váš životopis za 15 sekúnd. To však nie je dlhá doba na veľkolepú predstavu vašej osobnosti. Môžete si prečítať každú knihu, príspevok na blogu, aby ste prišli na to, čo vlastne hľadajú. Najlepšia stratégia je ísť priamo k zdroju. A to je presne to, čo sme spravili. ( Toto
[ Čítaj viac ]Cestovanie môže byť veľmi drahé, ale niektoré pracovné pozície Vám umožní spoznávať set vďaka svojmu zamestnávateľovi. Payscale vytvorila túto tabuľku vďaka svojej databázy a zoradila tak pracovné miesta, ktoré vyžadujú veľké množstvo cestovania. Spolu s týmito pracovnými miesta ich zoradila podľa najvyššej priemernej mzdy pre zamestnancov, zo skúsenosťami za obdobie piatich až ôsmich rokov. Súvisiace: 10
[ Čítaj viac ]Chcete prácu, ktorá sa vyplatí a v ktorej budete mať veľa možností v nasledujúcej dekáde? Pouvažujte nad jedným z týchto povolaní. Zostavili sme rebríček najlepších povolaní budúcnosti, založený na tom ako dobre ľudom za ne zaplatia a ako budú rásť v nadchádzajúcich rokoch. Výchádzali sme z predpovede počtu novovytvorených pracovných miest na roky 2012 až
[ Čítaj viac ]Ak Vás zaujal niektorý z článkov a chcete podporiť našu prácu, najjednoduchší spôsob ako tak urobiť je kliknúť na “páči sa mi to“, alebo náš článok “tweetowať.“ Vaša odozva nás vedie k tomu aby sme pokračovali v publikovaní a preto Ďakujeme za každú jednu návštevu, odporúčenie, zdielanie, like alebo tweet… Team portálu www.FinancnyTrh.com Ako zapojenie pracovnej sily
[ Čítaj viac ]Tak toto je ďalší ČLÁNOK NAŠHO NOVÉHO PROJEKTU S NÁZVOM MotivacnyWeb.sk, ktorý je zatiaľ pre Vás Prístupný Na Facebooku Neviete, prečo vo svojej kariére nenapreduje rýchlejšie alebo prečo ste stále pri zvyšovaní mzdy prehliadaný? Odpoveďou môže byť to, že sa sami brzdíte prostredníctvom jedného z ôsmich kariéru-ničiacich správaní. 1. Svoju vlastnú prácu nepropagujete Môžete perfektne pracovať,
[ Čítaj viac ]Existuje mnoho dôvodov prečo ludia chcú byť povýšení: stereotyp a syndróm vyhorenia v súčastnej pozícii, vidina kariérneho postupu, alebo vyššie pracovné ohodnotenie za nekonečné množstvo odvedenej práce. Nech už je dôvod akýkoľvek, povýšenie nikdy nie je isté. Boj o povýšenie si často vyžaduje čas, úsilie, energiu a trpezlivosť. Ak aj napriek tomu ešte stále nemáte
[ Čítaj viac ]Ak ste si mysleli, že vám postgraduálne štúdium zaručí skvelú prácu a solídnu cestu k splácaniu svoje študentskej pôžičky, zamyslite sa znova. Podľa Štatistického úradu USA bola miera nezamestnanosti v roku 2012 4,5% u bakalárov a 3,5% pre magistrov a doktorantov. Ale okrem pracovných štatistík, sú tu tri ďalšie dôvody, prečo postgraduálne štúdium nemusí stáť
[ Čítaj viac ]
